综合薪资3000+5000
岗位职责  
1. 负责员工档案管理及信息维护  
2. 协助完成招聘流程及面试安排  
3. 统计并核对员工考勤数据  
任职要求  
1. 熟悉办公软件操作，具备基础数据分析能力
2.  具备良好的沟通协调能力，有相关经验者优先
3.
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